集团在盐召开2017年度表彰大会

发布日期:2018-03-01访问次数: 字号:[ ]


王连春作重要讲话


大会主席台


图为大会现场


王连春与受表彰的“悦达好人”合影


新年伊始,万象更新。2月23日,集团在盐召开2017年度表彰大会,表彰先进,树立标杆,动员集团全体干部员工紧紧围绕“提质增效年”中心任务,全力推进重点工作,确保顺利实现全年各项工作任务。集团党委书记、董事局主席王连春出席并讲话。

王连春在大会上指出,要增强发展信心,从头抓好工作。2017年,集团坚持稳中求进工作总基调,主动适应新常态,努力应对新挑战,切实化解新矛盾,统筹推进改革发展稳定各项工作,呈现出稳中向好、难中求进、质效提升的良好发展。今年是集团提质增效攻坚年,做好今年工作,集团上下要大力弘扬“在困难中成长,在风险中进步;无中生有搞汽车,敢为人先干大业”的悦达精神,必须以党的十九大精神为指引,咬定目标,扎实苦干,以必胜的信心、昂扬的斗志、科学的态度、务实的作风,开启新的征程,实现新的发展。

王连春强调,要精心谋划发展,迅速抢占先机。集团上下要围绕汽车产销50万台目标,大力实施研发、供应“本土化”战略,积极开拓海外市场,加快新车型投放节奏,努力打造爆款车型、明星车型。要狠抓提质增效各项工作,坚定不移地一手抓转型升级,一手抓提质增效,全力打胜提质增效攻坚战,实现高质量发展。要狠抓“小巨人”的培育,全面启动“小巨人”企业培育专项行动。要狠抓全年重点工作的推进,始终把重点工作作为首要任务,加大跟踪督查、考核奖惩力度,确保各项重点工作推进到位。

王连春要求,要着力推进改革,实现机制活企。集团上下要高度重视,扎实推进“五制”改革工作,广泛宣传发动,明确目标加快节奏,加强统筹协调考核验收,真正体现“干部能上能下、人员能进能出、收入能高能低”,真正把“五制”改革落到实处,全力打胜“五制”改革攻坚战。同时,要继续推进“一企一策”改革,积极探索混合所有制改革,确保按时序推进到位。

王连春指出,要切实转变作风,推动工作落实。要认真贯彻落实全市目标任务综合考核总结表彰大会精神,扎实开展以“不忘初心、牢记使命”为主题的“大学习大调研大落实”活动,提高政治站位,进一步增强“四个意识”。要切实转变作风,走下去,抓落实,把集团各项部署要求变为具体的行动、实际的效果,推动各项工作全面落实、取得实效,奋力在新时代展现新气象新作为,为全年工作开好头起好步。

王连春强调,要扎实抓好当前,确保良好开局。各单位、部门要严明工作要求,迅速恢复正常的生产秩序。要及早部署当前工作,抓好安全生产,为全国“两会”胜利召开营造良好的安全环境,以时不我待的责任担当、只争朝夕的精神状态,抢抓发展机遇,提升发展水平,拓展发展空间,努力在高质量发展上走在苏北苏中前列,力争一季度各项工作实现“开门红”,为全面完成今年各项目标任务奠定坚实基础。

会后,集团还组织主题为《2018年经济形势分析》和《利用互联网等实现产业转型升级》的专题讲座。王连春要求,各企业和广大干部员工要认真学习互联网知识,加快互联网技术的应用、体验和推广,实现互联网、大数据、人工智能深度融合,通过互联网思维提升服务能力。要积极培植互联网产业,积极配合悦企云的建设,大力招引互联网人才,促进集团产业与转型升级发展。

     集团总裁祁广亚主持会议。会上对集团2017年度有关重点工作、先进单位、先进集体和先进工作者,先进党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者,“悦达好人”、销售研发能手、 “六小”活动优秀项目进行表彰奖励。





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